募集職種

新築営業

お客様の豊かな暮らしを実現するためのお手伝い。
自社ブランドの新築住宅をお客様にご提案するお仕事です。

リフォーム営業

キッチン・トイレなどの水まわり設備のリフォームから
外壁・屋根や玄関などの外回りまで
お客様の暮らしがより快適になるようご提案するお仕事です。

不動産営業

反響対応型の不動産営業です。
店舗にお越しいただいたお客様に中古住宅のご提案や
リフォーム・リノベーションのご提案をするお仕事です。

施工管理

家づくりにおいて、基礎工事からお引渡しまでの
段取りを行う工事管理のお仕事です。

設計プランナー/CAD

お客様の理想のお家づくりを、お客様のご要望に合わせてプランニングするお仕事です。

インテリアコーディネーター

お客様のご希望をヒヤリングし、インテリアについてアドバイスします。
総合的にその空間をコーディネートするお仕事です。

基本給

25卒

総合職
【大・院卒】
（月給）225,000円
（基本月額）183,000円
（固定残業代）42,100円

【専門・短大・高専】
（月給）215,000円
（基本月額）174,800円
（固定残業代）40,200円

※既卒者は最終学歴に基づく
月給は固定残業30時間込み
※試用期間あり
試用期間6カ月は本採用後と同じ待遇
※固定残業制度あり
大・院了）固定残業30時間分42,100円含む
短大・専門・高専）固定残業30時間分40,200円含む
既卒者は最終学歴に基づく
30時間を超えた場合、追加で支給されます。

IC
【大・院卒】
（月給）205,000円
（基本月額）166,700円
（固定残業代）38,300円

【専門・短大・高専】
（月給）200,000円
（基本月額）162,600円
（固定残業代）37,400円

待遇

年間休日120日　
完全週休2日制
※休日出勤された場合、代休があります。
有休10日　※試用期間終了後、付与
産前産後休暇・育児休暇
男性育児休暇　(産後3日間、必ず取得）
リフレッシュ休暇(5連休を年1回、必ず取得)
各種保険完備・退職金制度・海外研修旅行・年次有給休暇事前申告付与制度・産休育休制度

制度

■教育制度
新入社員研修・若手社員・中堅社員研修・幹部研修・マナー研修・営業スキルアップ研修・優秀社員研修

■自己啓発支援制度
会社が承認した資格の取得費用の負担
宅地建物取引士・合格時10万円や2級施工管理技士に合格時10万円などの資格合格祝い金

■メンター制度
新入社員研修期間中
新入社員研修終了後のトピアアカデミー期間中
上記の研修期間、約1年メンターがつきます。

■キャリアコンサルティング制度
年2回の所属長面談（賞与・昇給時）
年1回の社長面談（1月～3月）

■社内検定制度
新入社員研修終了後、課題が出され、5月末にテストします。各部署の確認テストもあります。

※別ウインドウで開きます。

ご応募される方はこちらのフォームに必要事項をご記入の上エントリーしてください。
送信いただいた内容を確認し、担当者より折り返しご連絡差し上げます。