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北海道の住まいの相談窓口。
わたしたちの目指す企業像です。
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こんにちは😊採用担当の佐藤です!
皆さん猛暑のこの夏いかがお過ごしでしたでしょうか?最近はやっと涼しくなりやっと本来の北海道の夏が戻ってきたように思います・・!
夏生まれな私ですが、暑さに弱いのでこれからの北海道実りの秋を存分に楽しんでいきたいと思います🍺
(今は大通りのビヤガーデンに行けました🍺秋のオータムも今から楽しみです(笑))
さて本日は先日のトピアアカデミーで行いましたプレゼンチャレンジの様子をお伝えしたいと思います📣
トピアアカデミーというものが新入社員に対する月1の研修となり、研修内容がビジネススキルやマインドなど業務とは別で人間力育成の研修になります!
毎回社長講話や活躍社員による講話などもありインプット、アウトプットに大忙しの1日です💨
(社長講話です🌟質疑応答での質問のレベルもどんどん上がってきたように思います👏)
今回はその中でも先日のアカデミーでプレゼンチャレンジと題して「入社してから成長したこと、これから頑張りたいこと」の発表を1人5分の時間で自作のパワポ資料を元にプレゼン発表頂きました!
内定者研修の時からプレゼン発表を行っていますが、どんどんレベルやスキルの上達が凄まじく毎回のプレゼン発表を聞くのが事務局一同とても楽しみにしています🌈
今回は最後投票にてトップ3も選出され、表彰まで大変盛り上がったアカデミーとなりました😊
(今回トップ3に輝いた左から施工管理の大場さん、新築営業(ライトハウス)三浦さん、新築営業(ラクイエ)下田さんです👑)
(皆さんとても素晴らしい発表でした👏最後は全員でパシャリ📸)
最終回では総まとめのプレゼン発表があります!
あと数回のアカデミーで新たに沢山のことをインプットアウトプットして最後まで駆け抜けて欲しいなと思います🌈
カワムラ採用チームではInstagramも開設しております!是非普段の社員の様子含め是非ご覧くださいんね👀!
https://www.instagram.com/kawamura_recruit
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